Ga naar de inhoud

Expert Leren en Ontwikkelen

Functie

Ben jij een ervaren adviseur en een expert op het vlak van verschillende (digitale) leervormen, die een actieve bijdrage wil leveren aan de gezonde groei van Argenta en onze medewerkers, dan is de Expert Leren & Ontwikkelen je op het lijf geschreven.

Expert Leren & Ontwikkelen in een notendop

Bij Argenta is ontwikkeling geen trend. Het is een integraal onderdeel van onze bedrijfsvoering. Medewerkers die groeien en hun talenten ontplooien, zorgen ervoor dat wij als organisatie kunnen blijven evolueren binnen een snel veranderende context. Via tal van ontwikkelinitiatieven werken we intensief aan de ontwikkeling en het welzijn van de Argenta medewerkers. We geven hen kansen om te blijven leren op hun maat.

Jij helpt om die opleidingsvisie waar te maken en de optimale leermix van Argenta vorm te geven, te implementeren en bij te sturen waar nodig. Je rapporteert in deze functie aan de manager Talent Management. Het is de taak van het team om ervoor te zorgen dat we alle competenties en kennis in huis hebben én houden zodat we onze organisatiedoelstellingen bereiken. Hiervoor werken we ook nauw samen met de HR-coaches en leidinggevenden.

Door te luisteren, te adviseren en te werken vanuit je expertisedomein ga je gericht aan de slag om leidinggevenden en medewerkers actief te ondersteunen in hun ontwikkeling.

Bij Argenta is geen enkele dag hetzelfde en wissel je tussen:

  • Het verder vormgeven, uitdragen en bijsturen van onze instrumenten rond leren en ontwikkelen
  • Het continu onderzoeken van de ontwikkelbehoefte en -noden binnen Argenta om het ontwikkelaanbod af te stemmen op wat echt leeft bij onze medewerkers, teams, leidinggevenden en binnen de organisatie. Dit doe je onder meer door goede contacten te onderhouden met leidinggevenden en medewerkers in het bedrijf en een zeer nauwe samenwerking met de HR-coaches
  • Het ontwikkelen, coördineren en bijsturen van nieuwe en bestaande leertrajecten
  • Het uit het oog verliezen van tijd tijdens plezierige momenten met je geweldige collega’s
  • Het (verder) vernieuwen van ons intern opleidingsaanbod
  • Het evalueren en meten van de output van onze leertrajecten en deze aanpassen in functie van nieuwe behoeften of didactische inzichten of in functie van de verzamelde feedback van de deelnemers
  • Het drinken van een Latte Machiatto of Flat White bij onze eigen koffiebar
  • Het uitbouwen en onderhouden van een netwerk, zowel binnen Argenta om zeer goed voeling te houden met de noden binnen het bedrijf, als daarbuiten om een kwalitatief netwerk van opleidingsspecialisten uit te bouwen.
  • Het uitwisselen van relevante evoluties binnen het domein van Leren en Ontwikkelen om een frisse kijk te houden op de verschillende leervormen en hier adviezen rond te formuleren.
  • Het uitwerken, implementeren en onderhouden van een eigentijdse leermix teneinde de medewerkers van Argenta de mogelijkheid te geven op een moderne, aantrekkelijke en efficiënte manier hun ontwikkeldoelen te behalen en de transfer for learning te verhogen
  • Werken aan je eigen ontwikkeling door het volgen van één van onze vele toffe leerinitiatieven en aan je eigen welzijn (yoga of mindfulness iemand?)
  • Het opvolgen van de wetgeving binnen het vakgebied, bijvoorbeeld op het vlak van vormingsfondsen.

Profiel

Waarover beschik jij zeker?

  • Je behaalde een masterdiploma in een mensgericht, educatief of didactisch domein
  • Je hebt minimum 5 jaar relevante werkervaring in leren en ontwikkelen
  • Je hebt kennis van nieuwe (digitale) tools en leervormen
  • Je hebt een perfecte kennis van het Nederlands en een goede kennis van het Frans en Engels
  • Je beschikt over uitstekende communicatieve, coachende en klantgerichte vaardigheden met een gezonde dosis overtuigingskracht
  • Je bent gericht op ontwikkeling en groei, van jezelf en van anderen
  • Daarnaast ben je integer, proactief, onafhankelijk, pragmatisch en (organisatie)sensitief.
  • Je begrijpt hoe je moet omgaan met verandering en slaagt erin die samen met anderen tot een goed einde te brengen
  • Je kunt de vertaalslag maken van de HR-visie naar een concreet werkbare aanpak
  • Je steekt graag de handen uit de mouwen en bent een teamspeler

Aanbieding

Wat mag je van ons verwachten?

  • Een zelfstandige job met veel verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen initiatief
  • Een actieve bijdrage aan de beste bank van België met 1,71 miljoen klanten die écht tellen
  • Een prettige werksfeer met professionele collega's
  • Een werkgever waarbij je jezelf kan zijn en een maatpak geen must is
  • Een werkplek op onze vernieuwde moderne site in hartje Antwerpen met koffiebar en bedrijfsrestaurant
  • Een goede balans tussen werk en privé, waaronder flexibele werktijden en telewerkmogelijkheden
  • Een leuk team dat successen en ervaringen deelt
  • Een vast contract van onbepaalde duur
  • Een duurzaam loopbaanpakket met marktconform salaris, sociaal abonnement, fietsvergoeding, eco- en maaltijdcheques, cafetariaplan, hospitalisatie- en groepsverzekering

Contact

Verkocht? Solliciteer dan snel online! Nog een laatste duwtje nodig? Stel je vragen aan Caroline Ooms via jobs@argenta.be.

deel deze job

In het kort

www.argentajobs.be is de jobsite van Argenta België en Argenta Nederland.

Je vindt er alles over werken bij Argenta, onze jobs, getuigenissen...